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Cámara de Comercio de La Rioja

Presentado en Nájera el curso “Cómo analizar y sacar partido de la competencia” dirigido a profesionales del sector comercial

18-02-2013

Presentado en Nájera el curso “Cómo analizar y sacar partido de la competencia” dirigido a profesionales del sector comercial

El curso se enmarca dentro del convenio de colaboración entre la Dirección General de Formación y Empleo con la Cámara de Comercio para acciones de formación que mejoren las opciones de empleo de los trabajadores

El director general de Formación y Empleo, Luis García del Valle, ha presentado esta mañana en Nájera el curso, dirigido al sector comercial, Cómo analizar y sacar partido a la competencia. García del Valle, acompañado por la alcaldesa de Nájera, Marta Martínez, y el director general de la Cámara de Comercio, Florencio Nicolás ha destacado que jornadas formativas como esta buscan mejorar las capacidades de las personas que conforman el comercio, lo que redunda en la mejora de la competitividad del propio sector.

El curso se dirige prioritariamente a trabajadores empleados y tiene 15 horas de duración. Como su nombre indica, Cómo analizar y sacar partido a la competencia, busca dotar a los comerciantes de las herramientas necesarias para pasar de tener competencia a ser la competencia. El programa se divide en cinco módulos que abarcan desde técnicas de estudio de mercado, análisis de la competencia o cómo aprender a utilizar los datos obtenidos para aumentar la rentabilidad.

Esta acción se enmarca dentro del convenio de colaboración con la Cámara de Comercio, que contempla 19 acciones de formación profesional para el empleo dirigidas tanto a trabajadores ocupados como desempleados.

Formación para el comercio
El Plan para la Competitividad del Comercio riojano 2012-2015 hace especial hincapié en la formación para mejorar la profesionalidad del sector. La dirección general de Formación y Empleo destina 849.499,10 euros a 40 acciones formativas para más de 600 personas que suman un total de 9.172 horas. Algunos de ellos son presenciales y otros de teleformación. Estas acciones formativas se ponen en marcha con la colaboración de distintas entidades y cuentan con financiación del Fondo Social Europeo.

Los cursos se dirigen tanto a trabajadores en activo como desempleados y destacan aquellos que conllevan la expedición de Certificados de Profesionalidad, es decir, un título oficial que acredita la competencia de esa persona para desarrollar una determinada actividad. Algunos de los cursos facilitan la obtención del Certificado de forma directa. En este sentido, destaca el de Gestión Administrativa y financiera del comercio internacional, dirigido a trabajadores desempleados y de 670 horas de duración y el de Marketing y compraventa internacional de 760 horas. Otros, lo hacen de forma parcial, mediante unidades de competencia, que sumadas dan derecho al Certificado.

Otras acciones formativas se dirigen a sectores concretos dentro del comercio como el curso de Floristería Profesional y Actual, o inciden en los idiomas, es el caso de Inglés Comercial I y básico.

En total, la Consejería de Industria, Innovación y Empleo, tiene previsto destinar este 2013, pese al contexto de contención presupuestaria, más de 11 millones de euros a formación.

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